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Werkstudent Recruiting / Talent Management / Staffing (m/w/d)

Holzwickede, DEVor OrtUnbefristetVollzeit1.000 € – 2.000 € / Jahr

Veröffentlicht am 18. Sept. 2026

Wir suchen aktuell:

Werkstudent Recruiting / Talent Management / Staffing (m/w/d)

Holzwickede - Teilzeit - Vormittag, Teilzeit - Nachmittag, Teilzeit - Abend, Teilzeit - flexibel, Vollzeit

Im Zuge unseres Wachstums suchen wir Unterstützung für unser internes Team im Bereich Recruiting und Talent Management.

Als Werkstudent (w/m/d) kannst du bei uns vielfältige Erfahrungen im Bereich Recruiting, Personalmanagement oder/und auch im Account Management sammeln.

Deine Mission bei uns:

  • Aktive Unterstützung im Bewerbermanagement und beim Active Sourcing nach kundenspezifischen Anforderungsprofilen auf unterschiedlichen Social Media Plattformen
  • Erstellen von aussagekräftigen und interessanten Kandidatenprofilen, die unseren Kunden bei der Entscheidungsfindung weiterhelfen
  • Führen von eigenständigen Telefoninterviews mit Bewerbern und Kandidaten und Erstellung der Stellenbeschreibungen für die jeweiligen Anfragen
  • Kommunikation mit Kunden bezüglich Rückfragen und Organisation von Vorstellungsgesprächen
  • Pflege der Kunden- und Kandidatensätze in unseren Systemen
  • Unterstützung des Key Account Management im Bezug zum Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen

Das bringst du mit:

  • Du bist eingeschrieben in einem Bachelor- oder Masterstudiengang für die Fächer BWL / Human Resources / Psychologie / Sales Management / Wirtschaftsingenieurwesen oder einer verwandten Fachrichtung

  • Du hast einen kommunikativen Charakter und deine organisierte Arbeitsweise ermöglicht es dir uns mindestens 15 Stunden / Woche zu unterstützen
  • Idealerweise bringst Du erste Erfahrung im Bereich Recruiting, Vertrieb, Gastronomie oder Service mit – wenn nicht, ist das auch kein Problem
  • Keine Tierhaarallergie – Ein Bürohund ist bereits Teil des Teams

Das bieten wir dir:

  • Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeiten

  • Die Möglichkeit nach deinem Studium zur Übernahme in den direkten Arbeitseinstieg
  • Exklusive Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern (z.B. Elektroprodukte, Reisen, Mietwagen, Schmuck, Sportartikel, u.v.m.)
  • Modernes Büro inkl. cooler Kollegen und entspannten Bürohund
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Individuelle Kombination zwischen Office & Home-Office & Uni
  • Entwicklungsmöglichkeiten, sowohl im Recruiting als auch im Vertrieb
  • Offene Kultur, eigenverantwortliche und familiäre Arbeitsatmosphäre
  • Kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Wasser)

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über die Zusendung deiner Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und deinen Gehaltsvorstellungen.

Dein Ansprechpartner ist Herr Michael Sülzle (District Manager). Deine Bewerbung kannst du ihm direkt zusenden:

michael.suelzle@grey-engineering.com

Wir freuen uns, dich kennenzulernen!

Rollenübersicht

Jobart

Vollzeit

E-Mail

bewerbung@grey-engineering.com

Erforderliche Kompetenzen

Active sourcing on social media platformsCandidate profiling and creation of candidate summariesConducting independent telephone interviewsWriting job descriptionsApplicant / BewerbermanagementClient communication and interview coordinationMaintaining customer and candidate records in HR systems (CRM/ATS)Supporting Key Account Management and building client relationshipsOrganizational skills and time management for part-time schedulingVerbal and written communication skillsSales or service experience (advantageous)Flexibility in work hours and hybrid office/home-office work

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