Pflegefachhelfer (m/w/d) Gunzenhausen Voll- oder Teilzeit Frühester Beginn ab sofort unbefristet 3.000 - 4.010 EUR pro Monat. Vollzeitverdienst TVöD EG P 6

Das Klinikum Altmühlfranken ist ein wirtschaftlich erfolgreiches und zukunftssicheres kommunales Klinikum, das auch mit Blick auf die Krankenhausreform bestens aufgestellt ist. Als größter Gesundheitsdienstleister in der Region sichern wir sowohl die hochwertige stationäre als auch die ambulante fachärztliche medizinische Versorgung unserer Patientinnen und Patienten.
Wir sind stolz darauf, jährlich über 55.000 Patientinnen und Patienten an den Standorten Weißenburg und Gunzenhausen eine hochwertige medizinische Versorgung in einem familiären Ambiente anbieten zu können. Mit mehr als 1.200 Mitarbeitenden sind wir einer der größten Arbeitgeber der Region.

Ihre Aufgaben

• sachkundige, den Pflegestandards entsprechende Durchführung von Körperpflege, Ernährungshilfen und Mobilitätshilfen

• Durchführung von Hygienemaßnahmen
• Mitwirkung bei der Behandlungspflege
• Mitwirkung bei der Beobachtung und der Beurteilung der körperlichen und psychischen Verfassung des Patienten und seines sozialen Bezugsfeldes
• verstehende, helfende Begleitung Pflegebedürftiger und ihrer Angehörigen
• Vermittlung ergänzender Hilfen und Vermittlung von Pflegehilfsmitteln sowie deren Dokumentation

Ihr Profil

• abgeschlossene Berufsausbildung zum Pflegefachhelfer (m/w/d)

• Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Kommunikationsfreude
• Bereitschaft für Tagdienste sowie Wochenend- und Feiertagsdienste
• Team- und Kommunikationsfähigkeit
• soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit Menschen

Ihre Benefits bei uns

• familiäres und wertschätzendes Miteinander
• sicherer Arbeitsplatz in einem innovativen und wirtschaftlich stabilen Umfeld
• individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch vielseitige Fort- und Weiterbildungsangebote (auch per E-Learning)
• leistungsorientiere, attraktive Vergütung sowie Jahressonderzahlung nach TVöD-K
• arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung für Ihre finanzielle Zukunft
• Urlaubsanspruch von 30 bis zu 39 Tage gemäß Tarifvertrag sowie zusätzliche freie Tage am/ für den 24.12. und 31.12.
• gemeinsame Teamevents
• betriebliches Gesundheitsmanagement mit verschiedenen Aktionen und Angeboten
• Gesundheitsvorsorge und –beratung durch unsere Betriebsärztin
• Fahrrad-Leasing, Mitarbeiterrabatte und weitere attraktive Vergünstigungen
• hauseigene Kantine, kostenloses Trinkwasser und kostenfreie Parkplätze direkt am Standort

Fragen zur Stelle?

Bei Rückfragen wenden Sie sich gerne an Frau Sonja Roth, Pflegedirektorin, unter der Telefonnummer 09831/52-3013.