Travailleur social au service social départemental (H/F)

Située à 40 mn de Lyon et 1H30 de Paris en TGV, la Saône-et-Loire est l’un des plus vastes départements français. La collectivité emploie aujourd’hui près de 2 200 agents. Avec de nombreux projets phares tels que la mise en place du premier Centre départemental de santé en France, ou encore le déploiement de l’accès au très haut débit sur tout le territoire, la Saône-et-Loire est devenue par sa vitalité la collectivité de référence dans l’accompagnement de ses habitants. Travailler au Département de Saône-et-Loire, c’est conjuguer un projet professionnel dynamique avec une qualité de vie privilégiée.

Le Département est engagé dans une démarche globale en faveur de l'égalité, de la non-discrimination et de l'emploi des personnes en situation de handicap.

Contexte

Dans une démarche de territorialisation de l’action sociale, le Département décline et adapte ses politiques publiques de solidarité au niveau local, en proximité avec la population et les acteurs sociaux porteurs de projet et de partenariats. Il assure l’expertise et l’évaluation des caractéristiques et des besoins de la population en s’appuyant sur les équipes pluridisciplinaires de travailleurs sociaux et médico-sociaux des Territoires d'Action Sociale et le personnel administratif.

Le service social départemental de la circonscription du Creusot est organisé en pôle accueil et accompagnement. Il compte 20 agents, travailleurs sociaux et personnels administratifs, affectés aux missions du SSD.

Missions

Sous l’autorité hiérarchique directe de la responsable locale des solidarités de la circonscription, vous serez chargé des missions suivantes :

• Intervenir dans le cadre du RSA : contractualisation, accompagnement des bénéficiaires dans leur insertion sociale et socio-professionnelle avec un format de poste pouvant évoluer spécifiquement sur l’accompagnement socio-professionnel des bénéficiaires du RSA,
  
• Accompagner les personnes en matière de difficultés budgétaires, de santé et de logement,
  
• Agir sur la prévention et la protection de l’enfance et des personnes vulnérables,
  
• Participer aux projets d’actions collectives de prévention et aux groupes de travail,
  
• Participer au travail de réseau et partenarial sur la circonscription,
  
• Exercer des missions au sein du SSD, en transversalité avec les services de la protection maternelle et infantile (PMI), de l’aide sociale à l’enfance et aux familles (ASEF) et de l’autonomie.
  

Vous serez associé à la mise en œuvre du Schéma unique des solidarités dédié au développement social local.

Il vous sera demandé de participer à la formation initiale des stagiaires.

Profil

Vos compétences :

• Diplôme d’état d’assistant de service social ou de conseillère en économie sociale familiale exigé,
  
• Permis B et véhicule indispensable.
  

Compétences :

• Maîtrise des différents dispositifs,
  
• Compétence en conduite de projet,
  
• Aptitude au travail en équipe et en partenariat,
  
• Capacités d’analyse et de synthèse,
  
• Maîtrise des outils bureautiques,
  
• Disponibilité.
  

Informations contractuelles

Enfin, c'est une surprise, retrouvez-nous en images :

• Découvrez votre future équipe : https://jobpublic.fr/company/emploi-departement-de-saone-et-loire/portals/team
  
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