Guardia Particolare Giurata per Trasporto Valori - Titoli Attivi - Battistolli - Cecina (LI)

Descrizione del ruolo

Gruppo Battistolli ricerca Guardie Particolari Giurate (GPG) con titoli attivi da inserire nel servizio di trasporto valori presso la sede di Cecina (LI), per attività di sostituzione ferie nel periodo estivo.

La risorsa selezionata sarà coinvolta nelle seguenti attività:

• Ritiro e consegna di denaro contante per conto di istituti bancari, aziende della Grande Distribuzione Organizzata, società autostradali ed enti pubblici
  
• Garanzia della sicurezza dei valori durante tutte le fasi del trasporto
  
• Tutela delle persone coinvolte nelle operazioni
  
• Applicazione delle procedure previste dalla normativa di riferimento, assicurando conformità ed efficienza operativa
  

Requisiti

Requisiti

• Titoli di Guardia Particolare Giurata in corso di validità (requisito essenziale)
  
• Esperienza di almeno 1 anno nel ruolo di Guardia Particolare Giurata
  
• Patente C + CQC (preferibile)
  

Completano il profilo:

• Buone competenze informatiche
  
• Capacità tecnica nella gestione di casseforti e nel caricamento ATM
  
• Dinamismo, flessibilità e capacità di adattamento
  

Benefit

Cosa offriamo

• Contratto a tempo determinato di 5 mesi
  
• Inserimento full-time
  
• Periodo di inserimento: aprile – agosto 2026
  
• Applicazione del CCNL Vigilanza Privata con 14 mensilità
  
• Turnazione con pianificazione mensile per agevolare l’organizzazione personale
  
• Buoni pasto del valore di € 2,50 per ogni giorno lavorato
  

Sede di lavoro: Cecina (LI)

Chi siamo

Battistolli è uno dei principali operatori nel settore della sicurezza in Italia, con oltre 65 anni di esperienza.
Il Gruppo è presente su tutto il territorio nazionale con una rete capillare di filiali e offre servizi integrati di sicurezza a oltre 30.000 clienti, tra cui aziende, istituzioni e privati.

B.T.V. S.p.A. è certificata UNI/PdR 125:2022 – Sistema di Gestione per la Parità di Genere

Inclusività e Parità di Genere:

“La nostra organizzazione ha definito politiche e modalità operative specifiche per garantire che nella selezione del personale non via sia alcuna forma di discriminazione, inclusa quella di genere, orientamento sessuale, età, etnia o credo religioso. B.T.V. S.p.A. è certificata secondo la norma UNI/PdR 125:2022 – Sistema di Gestione per la Parità di Genere. Operiamo nel pieno rispetto della normativa sulla parità di genere e promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo”.

Nota Importante:



Nel rispetto delle normative sulla parità di genere, le candidature non devono contenere informazioni relative a matrimonio, gravidanza e/o stato familiare. Qualora tali informazioni fossero strettamente necessarie per i requisiti della mansione, verranno verificate nelle fasi successive alla candidatura.

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