Directeur de l'éducation (H/F)

Vous souhaitez participer à la construction d’une politique éducative qui accompagne les enfants et les familles à chaque étape de leur parcours ? Vous aimez prendre de la hauteur sur les enjeux d’un territoire tout en restant proche des réalités de terrain ? Ce poste de Directeur de l’éducation vous propose de piloter une direction aux missions variées, à la croisée de l’éducation, de l’enfance, des loisirs, de la restauration et de la vie scolaire.

Votre mission au quotidien :

Sous l’autorité du Directeur Général Adjoint en charge des Politiques Éducatives, vous définissez et mettez en œuvre la politique éducative globale de la Ville. Vous traduisez les orientations des élus en plans d’action concrets et participez au pilotage et à l’évaluation du Projet Éducatif de Territoire (PEDT) ainsi que des dispositifs associés, comme le Plan Mercredi ou les conventions avec la CAF. Vous développez des partenariats avec l’Éducation nationale, la CAF, le SDJES, les associations locales et les représentants des parents d’élèves. Vous assurez également une veille sur les évolutions démographiques afin d’anticiper les besoins en matière d’équipements scolaires, d’effectifs et de sectorisation.

Votre rôle est également celui d’un manager stratégique. Vous supervisez les équipes de direction intermédiaire et coordonnez les secteurs Enfance/Loisirs, Restauration et Vie scolaire. Vous encouragez la transversalité, la gestion de projet et l’harmonisation des pratiques managériales. En lien avec la Direction des Ressources Humaines, vous pilotez les besoins en personnel, la formation des agents et les actions de prévention liées à l’usure professionnelle, aux risques psychosociaux et à la pénibilité. Vous fixez les objectifs collectifs et individuels et assurez l’évaluation annuelle des cadres qui vous sont rattachés.

Vous pilotez enfin les dimensions administrative, juridique et budgétaire de la direction. Vous préparez et suivez le budget en fonctionnement et en investissement, dans une logique de bonne utilisation des ressources publiques, et supervisez notamment la délégation de service public de restauration. Vous suivez les demandes de subventions et les conventions financières avec la CAF, sécurisez les actes administratifs et les procédures de marchés publics et veillez aux relations avec les usagers. Vous participez également aux dispositifs de gestion de crise lorsque des événements impactent les bâtiments scolaires ou les structures d’accueil. Sur les grands projets patrimoniaux, vous représentez la Direction de l’Éducation comme co-maître d’ouvrage ou expert d’usage lors des opérations de construction, rénovation ou végétalisation des cours d’écoles. Des réunions en soirée sont à prévoir durant l’année.

Profil

Vos compétences utiles :

Vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales, leur environnement administratif, institutionnel et politique ainsi que la réglementation applicable aux secteurs de la Jeunesse et des Sports. Vous maîtrisez les enjeux liés à la conduite du changement et au management des organisations. À l’aise avec les outils bureautiques, notamment Word, Excel, PowerPoint et Access, vous savez également utiliser les logiciels métiers nécessaires à votre activité.

Vous savez encadrer une équipe, conduire un projet et organiser une activité, une réunion ou un événement. Vous êtes capable de construire et d’améliorer des procédures et de communiquer efficacement, aussi bien à l’écrit qu’à l’oral, avec des interlocuteurs internes et externes. Votre capacité d’analyse vous permet de prendre du recul sur les enjeux et de transformer les orientations stratégiques en actions concrètes.

Ce poste demande enfin une vraie aisance relationnelle, de la rigueur et un bon sens de l’organisation. Autonome et adaptable, vous savez écouter, rester discret lorsque les dossiers l’exigent et faire preuve d’initiative. Votre sens du service public guide votre manière de travailler et votre capacité à fédérer les équipes autour d’objectifs communs.

Informations contractuelles

Pourquoi nous ?

Découvrez les avantages de travailler à Noisy-le-Grand

À Noisy-le-Grand, nous comprenons l'importance de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, et nous nous engageons à offrir un environnement de travail optimal à nos collaborateurs.

Congés et flexibilité :

Profitez de 25 jours de congés annuels et de 12 à 23 jours de RTT, en fonction de votre temps de travail. Nous soutenons la flexibilité avec des possibilités de télétravail allant de 1 à 3 jours par semaine, et des horaires flexibles qui vous permettent d'adapter votre quotidien selon vos besoins.

Bien-être et santé :

Votre bien-être nous tient à cœur. Bénéficiez d'un accès à des programmes de bien-être physique et mental, avec des cours de sport gratuits sur le temps de midi, et d'un soutien en santé mentale grâce à nos services de conseil.

Assurance et protection sociale :

Soyez rassuré grâce à notre assurance maladie complémentaire, avec une participation de l'employeur pour les mutuelles labellisées, et une assurance vie et invalidité.

Développement professionnel :

Chez nous, le développement professionnel est une priorité. Profitez des formations CNFPT, de multiples opportunités de mobilité interne et d'un plan de formation ambitieux pour enrichir continuellement vos compétences.

Culture d'entreprise :

Nous valorisons notre culture d'entreprise et l'engagement de nos employés. Participez à nos enquêtes de satisfaction, à nos événements réguliers et bénéficiez d'un solide soutien managérial.

Avantages sociaux :

Vivez pleinement la vie de la communauté Noisy-le-Grand avec notre amicale du personnel, des réductions dans les boutiques locales, et des avantages pour certaines activités de loisir.

Restauration :

Profitez de notre restaurant municipal où vous pouvez savourer un repas complet à un tarif très avantageux, tout en socialisant avec vos collègues.

À Noisy-le-Grand, nous sommes dédiés à créer une expérience de travail enrichissante et bienveillante pour tous nos collaborateurs. Venez construire avec nous l'avenir de notre belle ville !

Qu'attendre de nous ?

Découvrez ici comment notre équipe s'épanouit dans un environnement de travail stimulant et respectueux, axé sur la collaboration, la croissance et le développement personnel.

Vos prochaines étapes :

Si vous vibrez à l’idée d’être le trait d’union entre les citoyens et leurs services de proximité, si vous aimez relever les défis du quotidien en changeant de décor pour mieux servir, et si vous aspirez à incarner cette intelligence mobile qui fluidifie l’action publique à travers la ville, alors ce poste vous attend. Faites le premier pas aujourd'hui pour rejoindre notre aventure collective en cliquant sur le bouton "Postuler".

Pour aller plus loin, retrouvez-nous en images :

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• Découvrez ici nos locaux qui sont confortables et vous attendent https://jobpublic.fr/company/emploi-ville-de-noisy-le-grand/portals/workplace