Barrière recherche un Talent : une ou un Chargé(e) administration du personnel & PaieAu sein de l’Hôtel Barrière Le Majestic Cannes, vous serez rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines du Resort Cannes et aurez en charge la gestion de l'administration du personnel et de la paie d’un périmètre d’environ 320 CDI et 350 saisonniers. Gestion administration du personnel et du temps de travail- Gestion des absences : arrêts maladie, accidents du travail, congé maternité...- Suivi des compteurs d'absences (congés payés, RTT...)- Contrôle et régularisation des anomalies liées au temps de travail - Procéder à divers parametrages sur les logiciels de gestion des temps (Octime) et gestion de la paie (Workday)- Veiller à la bonne application des règles légales et conventionnelles relatives au temps de travail - Suivi et contrôle des plannings hebdomadaires en lien avec les chefs de servicesGestion de la paie - Préparation, collecte et contrôle des éléments variables de paie - Contrôle et validation des bulletins de paie - Gestion de la paie des extras (logiciel Badakan)- Suivi et traitement des anomalies de paie- Préparation des soldes de tout compte Support RH- Répondre aux questions des collaborateurs et des chefs de services relatives à la paie, aux absences et au temps de travail - Formation des nouveaux collaborateurs à l’utilisation des différents outils RH/paie

Compétences requises

Payroll processing and validationTime and attendance managementAbsence and leave balance managementHRIS and payroll system configuration (paramétrage)Workday administration/configurationOctime configuration and managementBadakan extras payroll processingPayroll anomaly detection and resolutionPreparation of final settlements (soldes de tout compte)Labor law and collective agreement complianceRoster/weekly schedule coordination with department headsEmployee and manager support and training on HR/payroll tools

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