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BIKE & OUTDOOR COMPANY GmbH & Co. KG

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Praktikant:in (m/w/d) Transformation Office & CEO Support

Hamburg (Zentrale), DEVor OrtVertragVollzeit1.200 € – 1.200 € / Jahr

Veröffentlicht am 11. Aug. 2026

Praktikant:in (m/w/d) Transformation Office & CEO Support

  • Hamburg (Zentrale)
  • ab sofort
  • Vollzeit
  • befristet

Gestalte mit uns die Zukunft des Fahrradhandels!

Mit über 40 Filialen, unserem Onlineshop boc24.de und mehr als 1.300 Mitarbeitenden gehören wir zu den größten Fahrradfilialisten in Deutschland. Was uns verbindet? Die Leidenschaft fürs Fahrrad, echter Teamgeist und der Wille, gemeinsam etwas zu bewegen.

Du möchtest aktiv Verantwortung übernehmen und einen der spannendsten Transformationsprozesse im deutschen Handel mitgestalten?

Als Praktikant:in im Transformation Office arbeitest du direkt als Stabsstelle des CEO und erhältst tiefe Einblicke in strategische Entscheidungen, Veränderungsprozesse und die Steuerung eines umfassenden Transformationsprogramms.

Dabei übernimmst du früh Verantwortung und arbeitest eng mit unserem PMO (Project Management Office), der Unternehmensentwicklung, dem Change Management und weiteren Fachbereichen zusammen. Die Position bietet dir eine außergewöhnliche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten.


Wenn du Strategie, Unternehmensentwicklung und Projektmanagement nicht nur kennenlernen, sondern aktiv mitgestalten möchtest, dann bist du hier genau richtig!

Deine Aufgaben:

  • Unterstützung des CEO bei strategischen und operativen Transformationsprojekten
  • Erstellung von Management-Präsentationen, Analysen und Entscheidungsvorlagen
  • Analyse von Unternehmenskennzahlen und Aufbereitung von Handlungsempfehlungen
  • Planung, Vor- und Nachbereitung von Workshops, Steuerungskreisen und Projektmeetings
  • Tracking von Meilensteinen, Risiken, Abhängigkeiten und Projektfortschritten
  • Unterstützung bei der Umsetzung und Kommunikation von Change- und Transformationsinitiativen
  • Mitwirkung beim Aufbau transparenter Reporting- und Steuerungsstrukturen

Dein Profil:

  • Du bist in einem Studium der Wirtschaftswissenschaften, Business Administration, International Business oder einem vergleichbaren Studiengang immatrikuliert
  • Du möchtest ein (Pflicht-)Praktikum mit einer Dauer von mindestens sechs Monaten absolvieren
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Denkweise
  • Deine Arbeit zeichnet sich durch hohe Eigeninitiative, Belastbarkeit und Organisationsstärke aus
  • Wenn du bereits erste Kenntnisse im Projektmanagement sammeln konntest, ist das ein großer Vorteil
  • Du bist versiert im Umgang mit den gängigen Microsoft Office-Anwendungen, insbesondere Excel und PowerPoint
  • Die Themenfelder Strategie, Transformation und Unternehmensentwicklung begeistern dich
  • Gute Deutschkenntnisse (ab C1 Niveau) runden dein Profil ab

Deine Benefits:

  • Wissen & Weiterentwicklung:

    Was du noch nicht kannst, bringen wir dir bei - mit gezielten Schulungen und Trainings, die dich fachlich und persönlich weiterbringen.

  • Verantwortung & Gestaltungsspielraum:

    Deine Ideen machen den Unterschied, dein Engagement wird gesehen und geschätzt.

  • Flexible Arbeitszeiten & Mobiles Arbeiten:

    Wir ermöglichen dir ein Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Chance, mobil zu arbeiten.

  • Echter Teamgeist & Zusammenhalt:

    Wir halten zusammen, unterstützen uns gegenseitig und feiern unsere Erfolge gemeinsam.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wenn du nicht nur zuschauen, sondern Verantwortung übernehmen und die Transformation eines wachsenden Unternehmens aktiv mitgestalten möchtest, dann freuen wir uns, von dir zu hören.

Leandra Dehn
Junior Recruiterin
Tel: +491732451220

Rollenübersicht

Jobart

Vollzeit

E-Mail

ldehn@b-o-c.com

Erforderliche Kompetenzen

Strategy and corporate development supportManagement presentation preparationMicrosoft PowerPointMicrosoft ExcelKPI analysis and formulation of recommendationsWorkshop and meeting planning/facilitationProject tracking of milestones, risks and dependenciesChange management support and communicationReporting design and governance/steering structuresStakeholder management and coordinationProject management (methodologies and coordination)Organizational skills and prioritizationSelf‑initiative, reliability and stress resilienceGerman language proficiency (C1)

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