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Personalberater (m/w/d)

Soest, DEVor OrtUnbefristetVollzeit48.000 € – 54.000 € / Jahr

Veröffentlicht am 21. Aug. 2026

Sie wollen etwas bewegen und der Held Ihrer Kunden sein?

Wir suchen aktuell: Personalberater (m/w/d) in Soest

Unser Partner ist ein wachsender Personaldienstleister mit mehreren Standorten in Deutschland. Zur Verstärkung des Teams am Standort Soest suchen wir einen engagierten Personalberater (m/w/d) mit starkem Vertriebsfokus, der Lust hat, Kundenbeziehungen auszubauen und Kandidaten in langfristige Einsätze zu begleiten.

Jetzt hier bewerben

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

  • Eigenständige Betreuung und Ausbau eines Kundenstamms - von der telefonischen Kaltakquise bis zum persönlichen Außendiensttermin
  • Aufbau und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen in den Bereichen gewerblich-technische Berufe, Hilfskräfte, kaufmännische Rollen, IT und Banking
  • Rekrutierung von Fach- und Hilfskräften über verschiedene Kanäle
  • Steuerung der Disposition in der Arbeitnehmerüberlassung - Betreuung von extern Mitarbeitenden und deren Weiterentwicklung
  • Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen sowie Bewerbermanagement
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Kollegen aus Recruiting und Verwaltung im Rahmen des 360°-Ansatzes

Ihr Profil

  • Erste Berufserfahrung im Vertrieb oder Recruiting - gerne auch motivierte Quereinsteiger oder frisch ausgelernte Personaldienstleistungskaufleute
  • Idealerweise Erfahrung in der Arbeitnehmerüberlassung oder Personalvermittlung (Perm/Contracting von Vorteil)
  • Vertriebsstärke und Freude daran, Neukunden zu gewinnen und Bestandskunden auszubauen
  • Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und eine zielorientierte Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit MS 365, Kenntnisse in Zvoove wünschenswert
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten Ihnen

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Direktanstellung bei unserem Partner
  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten und spannende Entwicklungsmöglichkeiten
  • Umfangreiche Trainings und Weiterqualifizierungsmöglichkeiten
  • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, starkes und motiviertes Team
  • Diverse Mitarbeiter Benefits und eine langfristige Perspektive

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

Rollenübersicht

Jobart

Vollzeit

E-Mail

jobs@simplecon.de

Erforderliche Kompetenzen

Neukundengewinnung / VertriebsstärkeTelefonische KaltakquiseAußendienst / KundenbesucheKundenbeziehungsmanagement (Account Management)Rekrutierung / Active Sourcing über verschiedene KanäleBewerbermanagement / Applicant TrackingErstellung und Veröffentlichung von StellenanzeigenDisposition in der Arbeitnehmerüberlassung (Workforce Scheduling)Betreuung und Weiterentwicklung externer Mitarbeitender (Mitarbeiterentwicklung)Kenntnisse in Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung (Perm/Contracting)MS 365 (sicherer Umgang)Zvoove (Kenntnisse, wünschenswert)Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftKommunikationsstärkeEigeninitiative / Zielorientierte Arbeitsweise (Self‑management)

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