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Elis Deutschland

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Auszubildender Büromanagement ab dem 01.08.2027

Ibbenbüren, DEVor OrtVertragVollzeit1.000 € – 1.000 € / Jahr

Veröffentlicht am 5. Okt. 2026

Auszubildender Büromanagement
ab dem 01.08.2027

  • Ibbenbüren
  • ab sofort
  • Vollzeit
  • befristet

Über uns

Elis ist Europas führender Experte für Textildienstleistungen. Mehr als 60.000 Menschen sorgen an 480+ Standorten in 31 Ländern dafür, dass die textilen Versorgungskonzepte von ca. 400.000 Kunden weltweit laufen wie am Schnürchen. Eine Glanzleistung unserer Mitarbeitenden, die unsere Hochachtung verdient!

In Deutschland und Österreich sorgen unsere 49 Standorte dafür, dass Kunden aus Hotellerie und Gastronomie, dem Gesundheitswesen sowie Industrie und Handel zuverlässig mit Miettextilien versorgt werden. Das Headoffice in Hamburg unterstützt die Niederlassungen mit zentralen Services und sorgt für reibungslose Abläufe im Hintergrund. So entstehen beste Voraussetzungen für den täglichen Betrieb in unterschiedlichsten Branchen. Dieses Konzept ist nicht nur wirtschaftlich sinnvoll, sondern auch nachhaltig – und befindet sich auf einem kontinuierlichen Wachstumskurs. Wir suchen dich als

Deine Aufgaben

In deiner 3-jährigen Ausbildung wirst du zum Organisationstalent mit Überblick. Gemeinsam mit deinem Team tauchst du tief in die Welt der Verwaltung ein – von Personalmanagement über Finanzprozesse bis hin zum operativen Tagesgeschäft. Du lernst, wie man Abläufe effizient gestaltet, unterstützt bei wichtigen Aufgaben und sorgst mit dafür, dass unser Service auf Top-Niveau bleibt. Und weil wir dir den Rundumblick ermöglichen wollen, schnupperst du auch in andere Bereiche wie Vertrieb und Technik hinein – für dein 360°-Verständnis eines modernen Unternehmens.

Dein Profil

  • Schulabschluss: Du hast (bald) dein (Fach-)Abitur in der Tasche.
  • Interesse: Wirtschaftliche Abläufe und administrative Prozesse interessieren dich.
  • Arbeitsweise: Du arbeitest strukturiert, kommunizierst gerne und hast ein gutes Gespür für Zahlen und Menschen.
  • Verantwortung: Du möchtest Verantwortung übernehmen und dich in einem unterstützenden Team fachlich und persönlich weiterentwickeln.

Wir bieten

  • Corporate Benefits:

    Mitarbeiterrabatte für verschiedene Aktionen & Marken

  • Von Anfang an gut aufgehoben:

    Eine feste Ansprechperson während des gesamten Bewerbungsprozesses

  • Firmenevents:

    Unsere Erfolge feiern wir gemeinsam bei Firmenevents oder monatlichen Mitarbeiteraktionen

  • Teamwork:

    Gelebtes Teamwork mit flachen Hierarchien sowie agile Arbeits- und Entscheidungsmethoden

  • Fit und gesund mit EGYM Wellpass:

    Mit dem EGYM Wellpass gibt es vergünstigten Zugang zu Fitnessstudios, Yoga-Kursen, Schwimmbädern und vielen weiteren Gesundheitsangeboten.

  • Weiterbildung:

    Auf die fachliche und persönliche Weiterbildung legen wir großen Wert, dies wird u. a. durch unsere Online-Academy verstärkt

  • Weiterentwicklung:

    Interne Weiterentwicklungen können an zahlreichen Beispielen belegt werden und sind selbstverständlich auch bei neuen Mitarbeitenden möglich

  • Systemrelevant und zukunftssicher:

    Unsere Arbeit schafft verlässliche Perspektiven.

  • Onboarding:

    Ein strukturiertes und auf die Position abgestimmtes Einarbeitungsprogramm

Schnell und einfach bewerben

Uns interessieren Menschen mehr als aufwendige Motivationsschreiben oder astreine Werdegänge. Bewirb dich jetzt online über den „Bewerben“-Button.

Neugierig geworden? Mehr Infos zu Elis und wie es sich anfühlt, zu uns zu gehören, gibt es auf unserer Unternehmenswebseite oder auf unseren Social-Media-Kanälen. Ein Blick hinter die Kulissen gibt es auf Instagram und Facebook unter @elis.karriere.

Deine Ansprechperson:

Marija Deisling
Personalreferentin
Tel: +49 5451 968 820

Elis Ibbenbüren GmbH
Gildestraße 69
49479 Ibbenbüren

Rollenübersicht

Jobart

Vollzeit

E-Mail

marija.deisling@elis.com

Erforderliche Kompetenzen

Organizational SkillsAdministrative ProcessesPersonnel Management (HR basics)Financial Processes / Basic AccountingOperational Office ManagementProcess Optimization / Workflow EfficiencyCommunication SkillsNumeracy / Affinity for NumbersTeamwork and CollaborationResponsibility and AccountabilitySales Awareness (Vertrieb)Basic Technical Understanding (Technik)Agile Working MethodsCustomer Service Orientation

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