Personalreferent (m/w/d) Recruiting & Mitarbeitendenbetreuung in einem Industrieunternehmen

Für unseren Kunden, eine international agierende Unternehmensgruppe mit Fokus auf die Entwicklung und Fertigung anspruchsvoller technischer Lösungen, suchen wir einen Personalreferenten (m/w/d) am Standort Bremen.

DAS WIRD SIE ÜBERZEUGEN

• Modernes und freundliches Arbeitsumfeld

• Umfassende Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten

• Fahrradleasing sowie gute Erreichbarkeit und Parkplätze für Mitarbeitende
• Unternehmenskultur, welche die berufliche und persönliche Entwicklung fördert

DAS SIND IHRE AUFGABEN

• In Ihrer Rolle als Personalreferent (m/w/d) Recruiting und Mitarbeitendenbetreuung am Standort Bremen begleiten Sie Bewerbende und Mitarbeitende in verschiedenen personalrelevanten Themen und tragen zu einer positiven Candidate sowie Employee Experience bei

• Eigenständig stimmen Sie Anforderungsprofile für unterschiedliche Fachbereiche des Unternehmens mit den zuständigen Führungskräften ab und sorgen für eine zielgerichtete Ansprache geeigneter Talente

• Darüber hinaus identifizieren Sie passende Kandidatinnen und Kandidaten über verschiedene Recruitingkanäle und führen telefonische Erstgespräche zur fachlichen und persönlichen Vorauswahl durch
• Im Rahmen des Bewerbungsprozesses koordinieren und begleiten Sie Vorstellungsgespräche, insbesondere für Positionen in den Bereichen Lager, Produktion und Fertigung und unterstützen die Fachbereiche bei der Entscheidungsfindung
• Als Personalreferent (m/w/d) Recruiting und Mitarbeitendenbetreuung erstellen Sie personalrelevante Unterlagen und stehen Mitarbeitenden bei Fragen rund um Arbeitsverträge, Vergütung sowie weitere personalbezogene Themen als Ansprechperson zur Verfügung

DAMIT KÖNNEN SIE PUNKTEN

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise zur Industriekauffrau / zum Industriekaufmann oder zur Personaldienstleistungskauffrau / zum Personaldienstleistungskaufmann

• Darüber hinaus freuen wir uns auch über Bewerbungen von Kandidatinnen und Kandidaten mit einer Ausbildung zur Hotelkauffrau / zum Hotelkaufmann oder mit erfolgreich abgeschlossenen Ausbildungswegen im Handel

• Erste Berufserfahrungen im Recruiting und in der Betreuung von Mitarbeitenden sowie an der Schnittstelle zu anderen Fachbereichen ermöglicht Ihnen einen sicheren Umgang mit Bewerbenden, Fachbereichen und personalrelevanten Prozessen
• Für Ihre Tätigkeit als Personalreferent (m/w/d) Recruiting und Mitarbeitendenbetreuung bringen Sie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit und kommunizieren adressatengerecht auf unterschiedlichen Ebenen
• Der routinierte Umgang mit den gängigen Microsoft Office Anwendungen sowie idealerweise mit Bewerbermanagementsystemen unterstützt Sie bei der effizienten Bearbeitung Ihrer Aufgaben
• Persönlich zeichnen Sie sich durch Organisationsgeschick, eine strukturierte Arbeitsweise sowie eine wertschätzende und serviceorientierte Kommunikation aus

PASST NICHT?

Sie möchten eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Ihre Erfahrungen nutzen? Wir suchen immer wieder Quereinsteiger. Alles, was Sie dafür wissen müssen, können Sie bei uns lernen. Bei jobtimum hat Ihre Bewerbung mehr als nur eine Chance.

INITIATIV BEWERBEN

Job Details

Office-Management Bremen Vollzeit Direktvermittlung

Ihr Mehrwert

IHR MEHRWERT

Karriere-Coaching

Nachhaltige Verbindungen

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Jahrelange Erfahrung und Expertise

Wir sind auf Empfang

Ihr Ansprechpartner

Herr Tim Pflug

Kontakt

jobtimum GmbH
Am Wall 113
28195 Bremen
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Unsere Ansprache richtet sich an alle Mitglieder der Gesellschaft.