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Cosmea Pflege Heinsberg

Cosmea Pflege Heinsberg

1-jährig examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) für die ambulante Pflege

Heinsberg, DEVor OrtUnbefristetVollzeit

Veröffentlicht am 8. Sept. 2026

Wir suchen

1-jährig examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) für die ambulante Pflege

Heinsberg - Teilzeit - flexibel, Vollzeit

Cosmea Pflege Heinsberg GmbH ist ein ambulanter Pflegedienst. Wir verknüpfen Professionalität und Herzlichkeit in der Pflege, um den uns anvertrauten Menschen ein Leben in Zufriedenheit und Würde in vertrauter Umgebung zu sichern.

Wir sind Teil der Cosmea Pflege Gruppe - ein Zusammenschluss ambulanter Pflegedienste. Wir bieten ein breites Spektrum an Pflegedienstleistungen an. Unser Anspruch ist es ein optimales Umfeld und gute Perspektiven für unsere Beschäftigten zu schaffen.

Zur Verstärkung unseres Teams in Heinsberg sind wir auf der Suche nach einer 1-jährig examinierte Pflegefachkraft (m/w/d).

Deine Aufgaben

  • Nach einer sorgfältigen Einarbeitung versorgst du unsere Pflegekund:innen eigenständig im Bereich der Grundpflege in ihrem häuslichen Umfeld.

  • Du betreust eigenverantwortlich einen festen Kundenstamm und bist eine verlässliche Ansprechperson im Alltag – dabei arbeitest du eng mit unseren examinierten Pflegefachkräften zusammen.
  • Zu deinen Aufgaben gehören unter anderem die Unterstützung bei der täglichen Körperpflege – z. B. beim Duschen, Anziehen oder der Mundhygiene – sowie Mobilisation und Hilfe bei der Ernährung.
  • Du beobachtest den Gesundheitszustand unserer Kund:innen, erkennst Veränderungen und gibst diese fachgerecht weiter.
  • Du führst behandlungspflegerische Maßnahmen im Rahmen deiner LG1/LG2-Qualifikation nach ärztlicher Verordnung und Delegation durch.
  • Die fachgerechte Dokumentation deiner Maßnahmen gehört ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich.
  • Mit Empathie und Engagement sorgst du für Lebensfreude, Lebensqualität und ein Lächeln im Alltag unserer Kund:innen.

Was wir uns wünschen

  • Eine abgeschlossene 1-jährige Pflegeausbildung
  • Einen Führerschein der Klasse B
  • Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
  • Idealerweise erste praktische Erfahrungen in der ambulanten Pflege
  • Belastbarkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und ein herzliches Wesen
  • Teamgeist, Zuverlässigkeit und Engagement

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt!

Was wir bieten

  • Wir bieten ein monatliches Bruttogehalt zwischen 4000 € und 4700 €, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung

  • Sicherer Arbeitsplatz in einer wachstumsstarken Unternehmensgruppe mit langfristiger Perspektive

  • 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) – angepasst an Arbeitszeitmodell und Bundesland
  • Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit, Minijob) – angepasst an deine Lebenssituation
  • Moderne Arbeitsmittel & digitale Abläufe, die den Arbeitsalltag erleichtern
  • MIA App: Moderne Dienstplanung mit klarer Einsicht in Arbeitszeiten, flexibler Wunschdienstgestaltung und einfacher Urlaubsplanung
  • Gemeinsam wachsen – mit unserem Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm und attraktiven Prämien
  • Kurze Entscheidungswege & direkte Ansprechpartner im täglichen Arbeiten
  • Klare Strukturen & verlässliche Dienstplanung für eine gute Balance im Alltag
  • Strukturiertes Onboarding für einen gut begleiteten Start
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Entwicklungsperspektiven innerhalb der Gruppe
  • Teamorientierte Arbeitskultur mit gemeinsamen Events & wertschätzendem Miteinander
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Wachsende Unternehmensgruppe mit stabilen Strukturen und Zukunftsperspektiven

Werde ein Teil von uns und bringe deine Stärken in ein Team ein, das Leistung schätzt und fördert.

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Stellen-ID: 5161, und dem frühestmöglichen Eintrittsdatum.

#JobMitHerz

Rollenübersicht

Jobart

Vollzeit

E-Mail

he-bewerbung@cosmea-pflege.de

Erforderliche Kompetenzen

Grundpflege (basic nursing care in home settings)Patientenmobilisation (safe transfer and mobilisation assistance)Unterstützung bei Ernährung und EssenshilfeBeobachtung des Gesundheitszustands und Erkennen von VeränderungenDurchführung delegierter behandlungspflegerischer Maßnahmen (LG1/LG2) nach ärztlicher VerordnungPflegedokumentation und fachgerechte schriftliche Aufzeichnung von MaßnahmenEmpathische Patientenkommunikation und psychosoziale Betreuung älterer MenschenAutonome Versorgung eines festen Kundenstamms / eigenverantwortliches Fallmanagement im ambulanten BereichZusammenarbeit und Abstimmung mit examinierten Pflegefachkräften (Teamarbeit)Fahren von Dienstfahrten (Führerschein Klasse B) und sichere Mobilität zwischen EinsatzortenBedienung digitaler Arbeitsmittel und Nutzung von Dienstplan-/Pflege-Apps (z. B. MIA App)Anpassungsfähigkeit und Flexibilität gegenüber wechselnden Arbeitszeiten und EinsätzenVerlässlichkeit, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit im Pflegealltag

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