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TP Personal Consult

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Personalmanager 360 / Personalberater 360. (m/w/d) , Osnabrück

Osnabrück, DEVor OrtUnbefristetVollzeit

Veröffentlicht am 8. Sept. 2026

Personalmanager 360 / Personalberater 360. (m/w/d) , Osnabrück in Osnabrück

Endlich beruflich glücklich - kommen auch Sie zu uns - wir freuen uns sehr auf Sie !

Personalmanager / Personalberater 360 (m/w/d) , Osnabrück

Hier haben wir aktuell ein ganz wundervolle Top-Vakanz intern zu vergeben !

Sie suchen eine langfristige neue berufliche Herausforderung und wünschen sich ihren Job mit viel Freude, einer Menge Spaß sowie eines wertschätzendes Miteinander innerhalb eines wirklich wundervollen und sympathischen Teams ?

Dann sind Sie hier genau richtig! Hier haben Sie einen ganz wundervollen Arbeitsplatz, langfristig, planbar und viel Spaß & Freude !!!

ACHTUNG! Branchen,-und Marktkenntnisse der Branche Zeitarbeit / Arbeitnehmerüberlassung, sind hier notwendig!

Wir freuen uns sehr auf Sie & Ihre Bewerbung!

Arbeitsort: #bocholt

STELLENBESCHREIBUNG:

Wir suchen zur internen Verstärkung des super-sympathischen Teams am Top-Standort in Osnabrück, eine/n Profi aus der internen Personaldienstleistung als Personalberater / Personalmanager 360 (m/w/d), aus der Branche der Personaldienstleistungen / Zeitarbeit intern , für einen der liebenswertesten & sympathischsten Arbeitgeber mit familiären Flair !

Hierbei handelt es sich um keinen Neuaufbau, sondern um die Übernahme bereits ganz profunder Geschäfte! Sie übernehmen bereits einen profunden Stamm an externem Personal (Fokus EG1-EG4/5+) sowie an fester Kundschaft.

Wir suchen hier einen Kandidaten/in - der Personaldienstleistung, welche/r etwas bewegen möchte (gern auch vertrieblich aktiv sein mag) - motiviert ist und selbstständiges wie auch eigenverantwortliches Arbeiten gewohnt ist! Sie genießen ein Höchstmaß an selbstständiger Arbeit,-und Entscheidungsweise.

Hier können Sie sich in einem Höchstmaße frei entfalten und haben ganz sicher eine Menge Spaß!!

Es handelt sich hierbei um eine absolute TOP-Vakanz bei einem der wirklich liebenswertesten Arbeitgeber der Personaldienstleistung! Die Geschäftsführung sowie das gesamte Team sind einfach großartig - wundervolle & herzliche Menschen - ein ganz tolles Team - Loyal und Harmonisch und "miteinander arbeitend als TEAM" -- Hier macht der Job wirklich Spaß - ein ganz tolles Umfeld & ein sympathisches Team freuen sich bereits auf Sie!

Wertschätzend, absolut Kollegial & mit Freude im Job, das wird hier gewünscht & gelebt! Hier wird im Job auch gern mal gelacht :-)

Sie sollen sich hier im Unternehmen wohl fühlen, das Gefühl haben, beruflich angekommen zu sein und glücklich sein!

Sie erwarten zudem beste Arbeitsplatzbedingungen und ein sehr gut dotierter Arbeitsvertrag, viele tolle Benefits sowie

ein hochwertiges Dienstfahrzeug (i.d.R. auch zur privaten Nutzung oder Pool), ein Höchstmaß an Entscheidungskompetenzen bei einem größtmöglichen Handlung,-und Entscheidungsspielraum.

Ein moderner Top-Arbeitsplatz. Tablet/PC/Laptop, Mobiltelefon etc stehen Ihnen selbstverständlich zur Verfügung.

Ein Arbeitsplatz mit besten Perspektiven, Entwicklungsmöglichkeiten - interne wie externe Schulungen & Fortbildungen werden ebenfalls geboten.

Im Weiteren handelt es sich um ein profundes Unternehmen der Personaldienstleistung - Krisenfeste, sichere wie auch planbare Job´s auch in unruhigen Zeiten!

Kerngeschäft dieser modernen & wundervollen Niederlassung sind die Bereiche Fachhilfskräfte, sowie gewerblich-technisch, Facharbeiter und kaufmännisches Personal der Aü & Pv.

Sie übernehmen einen bereits profund vorhandenen Kundenstamm & Mitarbeiterstamm (int. & ext. Ma.) sowie fertige Unternehmensstrukturen!

Bitte zur höflichen Beachtung! :

Kenntnisse der Branche Personaldienstleistung / Arbeitnehmerüberlassung / "Zeitarbeit intern" sind erwünscht und notwendig !!

Ein "Quereinstieg" ohne Branchen,-und Marktkenntnisse der Branche "Zeitarbeit intern" ist hier leider nicht möglich!

Idealerweise sind/waren Sie aktuell innerhalb eines Unternehmens der Zeitarbeit "intern" beschäftigt.

Diese großartige Top-Vakanz ist per sofort oder zeitnah nach Rücksprache mit Ihnen zu vergeben!

Zusammenfassung:

Gesucht: Personalmanager 360 / Personalberater 360 (m/w/d)

Ab wann: sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Ort/Region: Osnabrück

Stelle: Vollzeit, unbefristet, Festanstellung intern

Gehalt: verhandelbar, überdurchschnittlich (+ Provision / Benefits / Boni )

Provision/Boni/Benefits: ja

Pkw: ja, auch zur privaten Nutzung, ggf. Pool

Krisenfester Top-Arbeitsplatz , planbar und sicher auch in schwierigeren Zeiten

Ein äußerst sympathisches Team mit herzlichen Kollegen/innen - hier werden Sie sich sehr wohl fühlen !!!

Ein unglaublich toller Arbeitsplatz, ein wundervolles harmonisches Arbeitsklima, herzliche Kollegen & innen, ein Arbeitsplatz zum wohlfühlen & beruflich ankommen!

Bei Interesse an dieser tollen Vakanz wenden Sie sich gern unter Zusage strikter Diskretion direkt an mich unter:

+++Sofortkontakt+++persönlich-diskret & vertraulich+++

Info@tp-personal-consult.de

+49 172-7 03 89 81

Wir freuen uns sehr darauf, Sie kennen zu lernen !

http://www.tp-personal-consult.de

Herzliche Grüße - Thomas Pries

CEO

TP Personal Consult - DER Top-Partner der Personaldienstleister - Bundesweit

https://www.tppersonalconsult.de/impressum.php

Wir bitte ganz höflich um abschließende Beachtung: Leider ist es uns nicht möglich, mit allen Kandidaten/Kandidatinnen (m/w/d) in persönlichen Kontakt zu treten. Gern können Sie selbstverständlich mit uns in Kontakt treten um nach dem aktuellen Stand zu fragen, sollten wir uns nicht bei Ihnen gemeldet haben. Wir bitten höflich um Verständnis!

Rollenübersicht

Jobart

Vollzeit

E-Mail

info@tp-personal-consult.de

Erforderliche Kompetenzen

Knowledge of temporary staffing / Arbeitnehmerüberlassung (Zeitarbeit)Key account management / Kundenstamm-ManagementEmployee management (internal & external Mitarbeiterbetreuung)Recruiting and placement of skilled, technical and commercial personnelSales and business development (Vertrieb / Akquise)Independent, self-directed working and autonomous decision-makingCompliance and regulatory knowledge for temporary employmentContract negotiation with clients and workersTarget- and commission-driven performance orientationClient communication and relationship buildingTeamwork and collaborative working within a branch officeOnboarding and integration of existing client and employee portfolios

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