Comptable

Comptable senior



Recruté par NexWav = formé et certifié en IA. Chaque personne que nous plaçons reçoit gratuitement la Certification NexWav – Accélérateur IA, une formation d’une valeur de 2 200 $ qui laisse un certificat nominatif et une compétence recherchée sur votre CV.

Lieu : Saint-Hyacinthe, Québec

Type d’emploi : Temps plein, permanent
Secteur : Transport
Salaire: À partir de 85k

Une entreprise québécoise bien établie souhaite accueillir une personne d’expérience pour compléter son équipe de comptabilité.

Relevant de la direction des finances et travaillant étroitement avec le contrôleur, la personne recherchée prendra en charge ses dossiers avec une grande autonomie. Ce poste s’adresse à quelqu’un qui aime autant exécuter le travail comptable qu’analyser les situations, résoudre les problèmes et améliorer les façons de faire.

Il ne s’agit pas d’un poste de direction ni d’un rôle centré sur la gestion de personnel. L’entreprise recherche plutôt une personne fiable et expérimentée, capable de devenir une référence dans son champ de responsabilités.

Vos principales responsabilités

• Prendre en charge des responsabilités comptables pour plusieurs entités;
  
• Participer au cycle comptable complet et aux fermetures mensuelles;
  
• Effectuer les conciliations, écritures et analyses nécessaires;
  
• Contribuer à la préparation d’une information financière exacte et ponctuelle;
  
• Collaborer avec les responsables de la paie, des comptes payables et des comptes recevables;
  
• Analyser les écarts ou situations inhabituelles et proposer des solutions;
  
• Soutenir l’équipe lors des périodes plus exigeantes;
  
• Participer à l’amélioration des procédures, des contrôles et des outils comptables;
  
• Répondre à différents besoins comptables et administratifs selon les priorités de l’organisation.
  

Le profil recherché

• DEC, certificat ou baccalauréat en comptabilité, ou expérience professionnelle équivalente;
  
• Expérience solide en comptabilité générale ou comme comptable senior;
  
• Bonne maîtrise du cycle comptable et des activités de fin de mois;
  
• Expérience dans un environnement multi-entités, multi-sites ou à volume transactionnel élevé;
  
• Capacité à gérer plusieurs priorités avec rigueur;
  
• Jugement professionnel et facilité à résoudre les problèmes;
  
• Grande autonomie et capacité à progresser sans supervision constante;
  
• Aisance avec Excel et les systèmes comptables;
  
• Approche collaborative, calme et orientée vers les solutions.
  

Une expérience dans le transport, la logistique, l’entreposage, la construction ou le secteur manufacturier constitue un atout important.

Ce que cette occasion vous offre

• Un rôle concret où votre expérience aura un impact visible;
  
• Une collaboration directe avec une direction financière et un contrôleur expérimentés;
  
• Une équipe accessible qui valorise l’entraide et la prise en charge;
  
• La possibilité d’améliorer les processus et les outils comptables;
  
• Un environnement de travail récent et convivial à Saint-Hyacinthe;
  
• Une organisation solidement implantée qui poursuit son développement;
  
• Une rémunération établie selon votre expérience, votre autonomie et l’étendue des responsabilités confiées.
  
• Des avantages sociaux tels que les assurances collectives.
  

Une démarche confidentielle

Cette recherche est menée de manière confidentielle. L’identité de l’employeur, les conditions détaillées et le contexte du poste seront présentés aux personnes sélectionnées lors d’un premier échange avec Solutions Nexwav.

Vous souhaitez mettre votre expérience à profit dans un rôle autonome et près des opérations? Transmettez votre candidature. Stéphanie Vallée Trudeau, experte talent chez Solutions Nexwav, communiquera avec les profils retenus pour une discussion confidentielle.

stephanie.vtrudeau@nexwav.com

Votre prochain emploi vient avec une certification IA — offerte.

Chaque talent placé par NexWav est inscrit à la Certification NexWav – Accélérateur IA, la même formation que les entreprises paient 2 200 $ par participant. Pour vous : 0 $.

C’est quoi exactement : une cohorte virtuelle de 4 heures, une évaluation de 15 questions avec un seuil de réussite de 80 %, et un livrable appliqué à votre propre poste. Ce n’est pas un certificat de présence — quelqu’un qui échoue n’est pas certifié.

Ce que vous repartez avec : un certificat nominatif, un badge LinkedIn, et des outils applicables dès vos premières semaines en poste. Selon nos sondages menés auprès de 60 participants dans 6 cohortes, les participants estiment gagner 4 heures de productivité par semaine.

Les cohortes sont mensuelles. Vous êtes inscrit dès la signature de votre contrat.

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