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Alltagsbegleiter (m/w/d) in der Pflege

Gera, DEVor OrtUnbefristetVollzeit3.500 € – 4.000 € / Jahr

Veröffentlicht am 23. Sept. 2026


Alltagsbegleiter (m/w/d) in der Pflege

Gera - Vollzeit
Kernzeit: 9–15 Uhr

Du bist arbeitssuchend und möchtest im sozialen Bereich arbeiten?

Mit unserer Weiterbildung zur Alltagsbegleitung bereitest du dich auf eine Tätigkeit in der Betreuung vor. Die Inhalte sind verständlich, praxisnah und 100 % online aufgebaut.

Du brauchst keine Vorerfahrung in Pflege oder Betreuung. Die Weiterbildung eignet sich für Quereinsteiger und Wiedereinsteiger, die gerne mit Menschen arbeiten und einen sinnvollen beruflichen Neustart suchen.

Das lernst du:

  • Grundlagen der Alltagsbegleitung
  • Kommunikation mit Senior und Angehörigen
  • Umgang mit herausfordernden Situationen
  • Hygiene, Ernährung und Hauswirtschaft
  • Beschäftigung und Aktivierung im Alltag
  • Vorbereitung auf Bewerbung und Berufseinstieg

Dein Profil

  • Du bist aktuell arbeitssuchend oder willst neu starten.
  • Du hast einen festen Wohnsitz in Deutschland.
  • Du hast Lust auf den Umgang mit Menschen, möchtest im sozialen Bereich arbeiten – auch ohne Vorkenntnisse.
  • Du sprichst gutes Deutsch (mindestens B2).
  • Du bist motiviert, dich weiterzuentwickeln.

Egal ob Quereinsteiger:in oder Wiedereinsteiger:in – bei uns zählt dein Wille, nicht dein Lebenslauf.

Die Weiterbildung kann über einen Bildungsgutschein zu 100 % gefördert werden. Du lernst remote von zuhause, erhältst ein anerkanntes Zertifikat und wirst beim Einstieg in den Arbeitsmarkt unterstützt.

So geht es weiter:

Nach deiner Bewerbung melden wir uns bei dir und besprechen gemeinsam den nächsten Schritt.

Melde dich jetzt an für dein kostenloses Beratungsgespräch und starte deine Zukunft als zertifizierte Alltagsbegleiter:in (m/w/d)!

Rollenübersicht

Jobart

Vollzeit

E-Mail

nicolas.seifert@hochberginstitut.de

Erforderliche Kompetenzen

Daily living support (Alltagsbegleitung)Communication with elderly clients and relativesManaging challenging situations and de-escalationHygiene and infection control practicesBasic nutrition for seniorsHousehold management and basic domestic tasksActivity planning and activation for daily engagementJob application and career-entry preparation (CV, interview readiness)German language proficiency (minimum B2)Remote learning and self-directed study skillsEmpathy and interpersonal skills for social careAdaptability to career transition (quereinsteiger/wiedereinsteiger)Motivation for professional development and learning

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